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慈溪市浒山街道社区卫生服务中心公开招聘派遣制工作人员公告
慈溪市浒山街道社区卫生服务中心
因工作需要，慈溪市上林人才服务有限公司决定面向社会公开招聘派遣制工作人员1名，派遣至慈溪市浒山街道社区卫生服务中心工作，待遇参照医院临聘人员，与绩效挂钩（服务量及质量）。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位和指标
公共卫生员1名
二、招聘条件
（一）共性条件
- 思想政治素质好，热爱卫生事业，能服从医院安排；
- 慈溪户籍，年龄在35周岁及以下（1991年7月16日及以后出生）；
- 大专及以上学历，医学相关专业，具有相应专业初级士及以上专业技术资格或专业技术资格考试成绩合格；
- 身体健康，仪表端正，具有良好的社会适应和沟通能力，能熟练操作电脑；
- 遵纪守法，无违法犯罪记录和不良行为记录。
三、招聘程序
（一）报名
- 报名时间：2026年7月16日-7月23日（非工作日除外），上午8:00-11：00，下午14:00-16:00；
- 报名地点：慈溪市浒山街道社区卫生服务中心（三北大街233号）五楼512办公室
- 报名时须随带以下材料的原件及复印件：本人身份证、户口簿、学历学位证书、专业技术资格证书及执业证书（或专业技术资格考试成绩合格证明）等，同时提交贴有近期一寸免冠照片的附件：报名表（见附件1）。提交材料不全者，视为报名无效。资格审核不合格者予以淘汰，不参加后续考试。未被录用者，材料代为保管，恕不退还。
- 本次招聘为紧缺岗位，若报名并通过审核的人数不足岗位指标数3倍时，按实际人数进入考试程序。
（二）考试
- 考试采用笔试与面试相结合的形式，各占50%。笔试及面试均采用100分制，合格分为60分。笔试以专业相关知识为主，在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高分到低分的次序，按招聘指标数的三倍确定面试对象（限额内末位并列的同时入围，不足的按实际人数）。面试以考查应考人员言语表达、分析解决问题的能力为主，采用问答形式。面试对象不按规定的时间、地点参加面试的，视作放弃面试。因放弃面试而空缺的面试名额，不再递补。
考试结束后，根据折合总分高低排序等额确定体检对象，总分相同时，按笔试成绩得分高者列前。
- 考试时间及地点：另行通知。
（三）体检
体检由慈溪市浒山街道社区卫生服务中心组织实施，体检标准参照公务员体检有关标准执行，具体时间地点另行通知。未按规定时间地点参加体检的视作放弃，因放弃体检或体检不合格而空缺的名额在面试合格人员中按总成绩高低排序进行递补。
（四）考察
对体检合格人员进行考察，考察标准参照公务员录用考察有关规定，不符合招聘要求的考察结果为不合格。放弃考察或考察不合格的，在面试合格人员中按总成绩高低排序递补进入体检、考察。
（五）公示及聘用
考察合格者为拟聘用对象，在慈溪市浒山街道社区卫生服务中心院务公开栏公示7个工作日，无异议的按规定办理聘用手续。
四、待遇及管理
录用人员与慈溪市上林人才服务有限公司签订劳动合同，未在规定时间签订劳动用合同的或不能按时来报到的，取消聘用资格。试用期满后（试用期为3个月）经考核合格，按规定享受用工待遇。考核不合格者解除聘用。
工作日咨询电话：0574-58586002（上午8:00-11：00，下午14:00-16:00）
慈溪市上林人才服务有限公司
2026年7月15日