崇义县总医院2026年公开招聘6名合同制临床医生公告

崇义县总医院2026年公开招聘6名合同制临床医生公告

根据工作需要，崇义县总医院决定面向社会公开招聘合同制临床医生6名，此次招聘委托第三方招聘服务机构承办，现将有关招聘事项公告如下：

一、报考条件

（一）应具备的基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；
2. 具备岗位所需的专业知识和业务能力；
3. 身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质；
4. 符合招聘岗位所需的年龄、学历、专业、执业资格等具体要求；
5. 具体岗位所需要的其他条件。

（二）有下列情况之一的人员不得报考

1. 曾受过刑事处罚或曾被开除中国共产党籍，尚未解除党纪处分或正在接受纪律审查的人员；
2. 曾在各级事业单位招聘考试中因严重违纪被取消考试资格，仍在禁考期内的人员；
3. 赣州市各级医疗卫生单位有服务期且仍在服务期内的机关事业单位正式在编人员（含编制备案制、用人备案制人员），或招聘考试已入围体检、考察及拟聘用但尚未完成聘用程序的人员；
4. 崇义县总医院内在岗的医生；
5. 被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

6法律法规规定不得应聘到事业单位的人员；

1. 与应聘岗位有应回避亲属关系的。

（三）其他条件

关于岗位条件中的年龄要求：岗位要求年龄为35周岁及以下的，报考人员须为1991年10月1日（含）以后出生。其他年龄段要求以此类推。

（四）注意事项

1. 报考人员仔细对照所报岗位条件要求，不符合岗位条件者请勿报名，每人限报1个岗位。
2. 诚信报名，报考人员应提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关资料，如因弄虚作假被取消考试或聘用资格，或因提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和聘用的，后果由报考人员自己承担。

二、招聘岗位及要求

本次崇义县总医院招聘合同制临床医生计划共6名，详见岗位表。

三、招聘程序

此次招聘按发布招聘信息、报名、资格审查、笔试、面试、背景调查、体检、公示、聘用等程序进行。

（一）线上报名

报名采用线上报名，报名时间为2026年10月10日16:00至2026年10月13日17:00。报名时间截止，未达到开考条件的岗位，将发布延迟或取消该岗位招聘公告。

1. 报名方式

本次招聘不接受现场报名，采用网络报名。报考人员登录赣州人才热线进行报名：

https://zk.gzrcrx.com/examinationRegistration/examSpecial/detail/

1. 操作步骤

（1）网上注册：考生应在报名规定时间内登录指定的报名网站进行报名（首次使用平台进行报考的人员需注册个人通行账号），报考人员需牢记自己的通行账号。

（2）网上报名：登录平台后，进入考试报名模块，选择“崇义县总医院2026年公开招聘6名合同制临床医生专场”报名专题，点击招聘岗位，选择所需报名的岗位进行报考。如实填报（个人简历部分需完整填写从院校读书时至报名时的所有经历），填报信息必须完整真实，不得遗漏重要社会关系、当前所在单位等重要信息，并上传考生以下相关资料：

①本人近期（半年内）免冠正面证件照。

②本人有效居民身份证扫描件。

③毕业证书扫描件，取得学位证书的需一并上传学位证书扫描件。

④中国高等教育学生信息网《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》；取得国外学历、学位的，需提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》。

⑤专业技术资格证书。

以上资料需提供扫描件，不接受手机照片。考生确认信息无误后，点击提交（如果选择“存为草稿”，切记需再次提交确认），提交后不再更改报名岗位。

（二）资格审查

1. 工作人员根据考生提交的报名表及相关证件、证明材料开展线上资格审查（审核状态为“待更正/完善后重审”的考生可在报名时间结束后1天内补充完善），考生未在规定时间内完善报名材料的，视为放弃报名；修改后因材料不足仍无法证明是否符合招聘岗位要求的，视为不符合报名要求，报名无效。
2. 根据线上资格审查情况确定入闱笔试人员。
3. 资格审查工作贯穿于招聘全过程（含聘用后），凡发现应聘人员与所报岗位要求条件不符的，经核实，取消考录资格。报名表信息填写不完整或报名材料不全者，资格审查不予通过。
4. 网上打印笔试准考证。完成报名流程的报考人员应于规定时间内在报名网站打印笔试准考证，并按准考证上的要求参加考试。
5. 咨询电话:0797-3826662(受托第三方机构)。咨询时间:工作日上午9:00-12:00，下午2:30-5:30。

（三）笔试

资格审查通过人员方可进入笔试。根据资格审查情况，原则上按招聘计划数与笔试人数不少于1:3的比例确定笔试名单。如未达到1:3比例进行笔试，实际笔试人数与招聘计划数须形成竞争关系（即实际笔试人数多于计划招聘人数）方可开考。

1. 笔试时间、地点：具体时间及地点另行通知。
2. 笔试方式：笔试采用闭卷方式进行，考试科目为一门，考试时间60分钟，总分为100分。
3. 笔试内容：招聘岗位应具备的基础知识与实践技能相关知识。

（四）面试

根据笔试成绩，原则上按招聘计划数与面试人数1:3的比例从高分到低分确定面试人员（末位同分者一并入闱）。如未达到1:3比例进行面试，入闱面试人数与招聘计划数须形成竞争关系（即入闱面试人数多于计划招聘人数）。

1. 面试时间、地点：具体时间及地点另行通知。
2. 面试方式：半结构化面试。
3. 面试内容：重点测试应聘人员的临床专业知识、诊疗思维、业务实操认知、医患沟通、应急处置能力，同时考察综合分析、语言表达、职业素养、医德医风、举止仪表等，面试总分为 100 分。不论是否存在竞争关系，考生最终面试成绩须达到 70 分及以上，方可进入背景调查、体检环节。

对取消或放弃面试资格产生的面试人员空缺，从本岗位未入闱人员中按笔试成绩高分到低分的顺序递补，递补仅进行1次，无人可递补时，将组织现有进入面试人员开展面试。面试考核当天放弃的不予递补。

（五）背景调查

根据笔试成绩50%+面试成绩50%计算考生综合成绩，总成绩采用四舍五入法精确到小数点后两位，并从高分到低分按招聘计划1:1的比例确定背景调查对象，若综合成绩相同的按面试成绩排名确定调查对象。背景调查中出现本人不配合，或自愿放弃，或发现背景调查对象存在影响聘用情形的，取消其背景调查资格，并视情况按综合成绩从高分到低分顺延递补1次，重新确定背景调查对象。

（六）体检

根据考生总成绩，从高分到低分按照岗位招聘人数1:1的比例确定体检人员（总成绩相同时按面试成绩从高分到低分的顺序确定）。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》和有关规定执行。

（七）公示

拟聘用人员名单在各大招聘平台公示，公示时间为5个工作日，接受社会监督。

四、聘用及薪酬待遇

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关规定，与受聘人员签订劳动合同。聘用试用期为2个月，试用期满合格的，予以正式聘用。不合格的，取消聘用。聘用人员工资及其他福利待遇按照县卫生健康委及崇义县总医院有关编外人员的规定执行。

五、其他

第三方招聘单位：崇义县人力资源有限公司，联系电话0797-3826662（工作日上午9:00-12:00，下午2:30-5:30）。

崇义县总医院

2026年10月10日