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浙江大学医学院附属第二医院安徽医院
肿瘤区域医疗中心安徽医院(浙江大学医学院附属第二医院安徽医院，以下简称“浙大二院安徽医院”)是按照党中央、国务院工作部署，深入实施健康中国战略，推进卫生健康领域供给侧结构性改革，由安徽省委省政府牵头，浙江大学医学院附属第二医院(以下简称“浙大二院”)为输出医院，蚌埠医科大学第一附属医院(以下简称“蚌医大一附院”)为依托医院，合作共建国家肿瘤区域医疗中心。 浙
2026年度蚌埠医科大学第一附属医院
为做好2026年度蚌埠医科大学第一附属医院公开招聘人事代理人员的工作，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 （一）坚持面向社会、公开招聘。 （二）坚持考试考察、择优聘用。 二、招聘计划 具体招聘计划详见附件1。 三、招聘条件 招聘对象为符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件： （一）具有中华人民共和国国籍。 （二）遵守宪法和法律。 （三）热爱祖国，忠诚党
2026年度肿瘤区域医疗中心安徽医院
为做好2026年度肿瘤区域医疗中心安徽医院公开招聘人事代理人员的工作，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 （一）坚持面向社会、公开招聘。 （二）坚持考试考察、择优聘用。 二、招聘计划 具体招聘计划详见附件1。 三、招聘条件 招聘对象为符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件： （一）具有中华人民共和国国籍。 （二）遵守宪法和法律。 （三）热爱祖国，忠诚党
合肥市第二人民医院
合肥市第二人民医院面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 （一）坚持面向社会、公开招聘； （二）坚持考试考察、择优聘用； （三）坚持统一组织、分工负责。 二、招聘岗位及基本条件 合肥市第二人民医院公开招聘临床相关专业博士岗位及条件见《合肥市第二人民医院2026年公开招聘博士研究生岗位表》（见附件1）。 合肥市第二人民医院公开招聘临床、
2026年度蚌埠市卫生健康委委属医院
为加快我市卫生健康事业发展，满足人民群众的医疗服务需求，缓解卫生健康系统人员紧缺的矛盾，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》（皖人社发〔2010〕78号）、《关于规范我市事业单位公开招聘高层次人才、紧缺专业人才工作的通知》（蚌人社发〔2019〕29号）等有关规定，经市委编委批准，报市人力资源和社会保障
阜阳市肿瘤医院
根据医院工作需要，为进一步加强我院人才队伍建设，我院拟面向社会公开招聘专业技术人员共计23名，现将招聘有关事宜公告如下： 一、招聘原则 (一)坚持面向社会、公开招聘; (二)坚持考核考察、择优聘用; (三)坚持统一组织、分工负责。 二、招聘对象和条件 (一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的政治素质和道德品行。 (二)所学专业符合岗位要求，毕
2026年度肿瘤区域医疗中心安徽医院
为做好2026年度肿瘤区域医疗中心安徽医院公开招聘人事代理人员的工作，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 （一）坚持面向社会、公开招聘。 （二）坚持考试考察、择优聘用。 二、招聘计划 具体招聘计划详见附件1。 三、招聘条件 招聘对象为符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件： （一）具有中华人民共和国国籍。 （二）遵守宪法和法律。 （三）热爱祖国，忠诚党
铜陵市人民医院
铜陵市人民医院始建于1953年，是皖中南地区一所现代化综合性三级甲等医院。医院现为国家级住院医师规范化培训基地、国家级脑卒中筛查与防治基地、安徽省立医院铜陵分院、蚌埠医科大学附属铜陵医院、浙江省肿瘤医院铜陵分院、皖南医学院非直属附属医院、安徽医科大学临床学院、意大利锡耶纳大学医院协作医院、以色列Emek医学中心协作医院、德国罗斯托克大学医学中心协作医院。连续
安徽医科大学第二附属医院
为加强医院人才队伍建设，促进学科发展，为建设现代型、专业型、研究型、智慧型、国际型的国内一流高质量发展示范医院，服务于学校“双一流”创建，现将安徽医科大学第二附属医院2026年度公开招聘高层次人才预公告如下。 一、招聘原则 （一）坚持面向社会、公开招聘。 （二）坚持考试考察、择优聘用。 二、招聘计划 详见附表1岗位需求表。 三、招聘条件 招聘对象为符合招聘岗
2026年度蚌埠医科大学第一附属医院
为做好2026年度蚌埠医科大学第一附属医院公开招聘人事代理人员的工作，现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 （一）坚持面向社会、公开招聘。 （二）坚持考试考察、择优聘用。 二、招聘计划 具体招聘计划详见附件1。 三、招聘条件 招聘对象为符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件： （一）具有中华人民共和国国籍。 （二）遵守宪法和法律。 （三）热爱祖国，忠诚党